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Führungskräfte-Nachwuchsprogramm „FIT für die Zukunft“ erfolgreich abgeschlossen
Das Programm wird in Kooperation mit den Landkreisen Alzey-Worms, Kaiserslautern und Bad Dürkheim durchgeführt, wobei der Donnersbergkreis die Schirmherrschaft innehat. Rund ein Jahr lang beschäftigten sich die Teilnehmenden berufsbegleitend mit unterschiedlichen Themen rund um Führung. Dazu gehörten unter anderem Führungsverständnis und Führungstechniken, Kommunikation, Konfliktmanagement, Teamentwicklung und Projektmanagement. Einen besonderen Stellenwert hatte dabei auch der interkommunale Austausch zwischen den Mitarbeitenden der vier Kreisverwaltungen.
Insgesamt nahmen zwölf Nachwuchskräfte an dem aktuellen Durchgang teil. Aus dem Donnersbergkreis waren Vanessa Berst, Bastian Hinz, Markus Wasem, Mira Wenz und Dunja Demmer dabei.
Im Mittelpunkt der Abschlussveranstaltung unter Beteiligung von Kreisbeigeordneten und Führungskräften aus allen beteiligten Verwaltungen standen die Ergebnisse und Erfahrungen aus dem gemeinsamen Programmjahr. In Präsentationen stellten die Teilnehmenden ihre erarbeiteten Themen vor und beantworteten anschließend Fragen aus dem Kreis der Anwesenden. Durch das Programm und die Abschlussveranstaltung führte Management-Beraterin Astrid Benkel, die die Gruppe während des gemeinsamen Jahres begleitet hatte.
Wie intensiv die Teilnehmenden das Jahr erlebt hatten, wurde auch in ihrer gemeinsamen Abschlussrede deutlich. Rollenspiele, Feedback und praktische Übungen hätten sie immer wieder aus ihrer Komfortzone geholt und dazu angeregt, sich mit dem eigenen Auftreten und Führungsverständnis auseinanderzusetzen. Aus den Teilnehmenden der verschiedenen Kreisverwaltungen sei dabei schnell ein Team geworden. „Wir sind gewachsen, haben uns selbst reflektiert und uns besser kennengelernt“, fasste die Gruppe ihre gemeinsame Entwicklung zusammen.
Neben den fachlichen Inhalten spielte deshalb auch das gewachsene Netzwerk eine wichtige Rolle. Die Teilnehmenden betonten in ihrer Abschlussrede, dass Kontakte über das Programm hinaus bestehen bleiben dürften und der interkommunale Austausch im Laufe des Jahres beinahe von selbst entstanden sei. Ihr Fazit nach fast einem Jahr fiel entsprechend selbstbewusst aus: „Wir sind vorbereitet.“
Zum Abschluss wurden den Nachwuchskräften ihre Zertifikate überreicht. Ein gemeinsames Gruppenfoto bildete den Abschluss der Veranstaltung.
